01 Etapp
Looge ettevõtte profiil
Kõige tähtsam! Pange paika värbamise põhivoog. Kuidas? Lohistage ja kukutage! Lihtne? NB! Saate kasutada soovituslikku peavoogu ja kujundada enda oma hiljem, kuigi lihtsus mängib rolli, kui saate paika panna iga töökirjelduse eraldi voona, neist igaühte muutes.
02 Etapp
Looge vaba töökoht
Looge vaba töökoht ja kirjeldage seda informatiivselt. Kasutage soovitatud töökirjeldusi maksimaalselt ära. Kujutage soovitud teavet kandideerijate resümeedes ette. Kutsuge värbamises osalema asjassepuutuvaid isikuid, sh värbajaid, ülemusi, tegevjuhti või isegi väliseid värbajaid ja eksperte. Koostage automaatse parimate kandidaatide selekteerimise kriteeriumid ja olge valmis neid avaldama nii majasiseselt kui avalikult.
03 Etapp
Kutsuge kogu tiim
QPage ei ühenda ainult värbamistiimi, vaid kõiki inimesi, kes on tegelikult protsessi kaasatud. Töökaaslased, ülemused, personalijuhi kohustuste täitjad ja tegevjuhid. Esitlege meie platvormi inimestele (ülemustele, tegevjuhile, kolleegidele…), töötajatele ja välistele värbajatele
04 Etapp
Kujundage organisatsiooni skeem
Saate ilma vaevata organisatsiooni skeemivaate, kui määrate organisatsiooni hierarhia ülalt alla ja lisate ettevõtte inimesi.
05 Etapp
Kutsuge väliseid eksperte, värbajaid või konsultante
Koostage nimekiri välistest partneritest ja värbajatest, keda määrata vaba ametikoha värbamistsüklisse. Nende profiili olemasolu annab teistele asjassepuutuvatele isikutele parema arusaama ja läbipaistvuse.
06 Etapp
Parem arusaam
Oletegi valmis. Nautige platvormi ja visake aeg-ajalt pilk peale oma asjatundlikule ja äärmiselt arenenud aruandemoodulile.
